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704.17退休
采用日期: 08/06/2009
修订日期:
最后回顾日期： 01/16/2024
引用: 19-3-20-21, M.C.A.; 小时程序
售票室: 政府 and Finance
批准: Vice Chancellor for 政府 and Finance
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政策
蒙大拿州西部大学应根据适用的联邦和州法律以及蒙大拿州大学系统政策管理员工、教师和管理人员的退休计划。
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目的
本政策的目的是为UMW员工的退休提供指导。
程序
退休计划的种类
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工作人员
工作人员 at the University are subject to enrollment in the Public Employees’ Retirement System Defined Benefit plan (PERS DB) if scheduled to be employed for a period of at least 960 hours in a fiscal year. 工作时间少于960小时的雇员可以通过填写公共雇员退休系统选择性会员选举表选择参加PERS。 所有注册者填写PERS注册卡； 一份副本保存在员工的人事档案中。
在2002年7月1日成为在职PERS参与者的员工，以及在2002年7月1日或之后新入职的员工，如果被MPERA认为符合资格，可以选择不可撤销地选择PERS设定供款计划（PERS DC）或TIAA-CREF设定供款可选退休计划（ORP）。 在2002年7月1日或之后受聘的合资格员工，自受聘之日起有一年的时间作出决定。 在符合条件的雇员选择其中一种固定缴款计划（DC）作为替代方案之前，PERS固定收益计划（PERS DB）是默认的退休计划。 信息和不可撤销的选举表格可从蒙大拿州公共雇员退休系统（MPERA）获得。
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行政官员、教员和其他国家规定的成员
行政官员，教职员工和其他连续两个学期（六个月或更长时间）至少半天的州定义成员，或至少一个学期的全职人员，必须参加TIAA-CREF定义贡献退休计划（TIAA-CREF），除非他们之前参加过教师退休系统定义受益计划（TRS DB）。 以前的TRS参与者可以选择继续参加TRS DB计划。 所有TIAA-CREF和TRS学员都需要填写申请表； 一份副本保存在员工的人事档案中。
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贡献
雇主在退休供款中的份额是由法律规定的。 The employee’s share of the retirement contribution is set by statute and deducted from salary and sent to the applicable retirement system where it is credited to the employee’s account.
对于TRS和PERS DB计划在美国，该账户支付利息，利率由PERS和TRS退休委员会设定。
PERS DC计划和TIAA-CREF计划在美国，应计项目是由投资损益决定的。 1985年7月1日以后的所有退休计划缴款都是免税的，并从未缴纳联邦或州所得税的总收入中扣除。
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退休福利
对于TRS和PERS DB计划，每月年金或退休福利的计算公式包括最高年薪和可信赖的服务年限。
PERS DC计划和TIAA-CREF计划，退休时收到的福利将取决于退休时账户的价值（基于供款金额、投资损益、投资时间跨度）、预期寿命和所选择的收入选项。
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终止
对于TRS和PERS DB计划，在退休前终止雇佣的雇员，可选择提取或滚转其个人供款及利息，或如符合5年兑现规定，可将供款留在基金内，并在较晚日期退休。
PERS固定缴款计划，已归属雇员（至少5年的成员服务）可选择提取或转出帐户的全部价值（根据雇员和雇主的供款）或将供款留在其帐户中。 非归属雇员可根据个人供款选择提取或转期帐户的价值。
TIAA-CREF计划，终止合约的雇员可选择转期或提取帐户的全数（按雇员及雇主供款计算），或将供款留在帐户内。
退休供款的提取受美国国税局规定的约束。
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退休申请
计划退休的员工应在退休日期前三至六个月内与各自的退休公司联系，以完成退休申请程序。 一旦确定退休日期，应立即将解聘信转交人力资源服务部。 终止通知允许使用雇员最后一个月的工资计算和支付合格的休假应计额，并允许注册退休保险。 领取国家退休福利的TRS和PERS退休人员，以及年满50岁且工作至少5年的TIAA-CREF退休人员，在医疗计划中只有一次决定，即在自付的基础上继续享受退休保险。 继续参加牙科和视力计划是可选择的，但必须在退休时作出决定。
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权威
19-3-20-21, M.C.A.; 小时程序
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责任
行政及财政副校长或代表